Stellenangebot

Projektleiter Kleinanlagenbau

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Projektleiter Kleinanlagenbau

Wir sind Bühr

Die Bühr Grup­pe ge­hört zu den re­gi­o­nal füh­ren­den Un­ter­neh­men auf dem Ge­biet des Wär­me-, Käl­te-, Sa­ni­tär- und me­di­en­tech­ni­schen An­la­gen­baus für den Kom­fort- und In­dus­trie­sek­tor. Mit über 200 Mitarbeitern planen und installieren wir kun­den­in­di­vi­du­el­le Klima- und Lüf­tungs- so­wie Hei­zungs- und Sa­ni­tär­an­la­gen in vor­nehm­lich ge­werb­lich ge­nutz­ten Ge­bäu­den.


Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als

Projektleiter Kleinanlagenbau

in Ditzingen

(m/w/d)

  • Eigenständige Leitung und Abwicklung von Projekten im Kleinanlagenbau HKLS
  • Betreuung und technische Beratung unserer Bestandskunden
  • Aufnahme von Kundenanforderungen sowie Entwicklung passender technischer Lösungen
  • Kalkulation und Erstellung von Angeboten für Umbauten, Erweiterungen, Sanierungen und kleinere Anlagen
  • Verantwortung für Kosten, Termine, Qualität und erfolgreiche Abrechnung
  • Technische Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen und Anlagenkomponenten
  • Erstellung von Aufmaßen sowie Abrechnungs- und Revisionsunterlagen
  • Eigenständige Materialdisposition und Koordination der Baustellen
  • Steuerung und Koordination von Monteuren, Nachunternehmern, Lieferanten und weiteren Projektpartnern
  • Erkennen und Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzleistungen
  • Begleitung der Aufträge von der Kundenanfrage über die Ausführung bis zur Abnahme und Abrechnung
  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung oder Sanitär, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
  • Alternativ ein technisches Studium im Bereich TGA, Gebäude- oder Versorgungstechnik
  • Berufserfahrung im Kleinanlagenbau, Anlagenbau, Kundendienst oder in der Projektleitung HKLS
  • Gute Kenntnisse in der Kalkulation und Angebotserstellung
  • Technisches Verständnis verbunden mit kaufmännischem und unternehmerischem Denken
  • Erfahrung mit Aufmaß, Abrechnung und idealerweise Nachtragsmanagement
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationsstärke und verbindliches Auftreten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Teamgeist, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Führerschein Klasse B
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • moderne Werkzeuge und IT-Ausrüstung
  • angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen, kompetenten und motivierten Team
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage
  • vermögenswirksame Leistungen
  • attraktive Mitarbeiterkonditionen beim Jobrad-Leasing und Corporate Benefits
  • Arbeitgeberzuschuss zum Sport- und Wellnessangebot von Urban Sports
  • gemeinsam Feiern: Sommerfest, Weihnachtsfeier usw.
  • persönliche Entwicklung durch firmeninternes Coaching- und Schulungsangebot und durch individuelle Maßnahmen
Ditzingen            

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  • Kalkulation und Erstellung von Angeboten für Umbauten, Erweiterungen, Sanierungen und kleinere Anlagen
  • Verantwortung für Kosten, Termine, Qualität und erfolgreiche Abrechnung
  • Technische Auslegung und Dimensionierung von Bauteilen und Anlagenkomponenten
  • Erstellung von Aufmaßen sowie Abrechnungs- und Revisionsunterlagen
  • Eigenständige Materialdisposition und Koordination der Baustellen
  • Steuerung und Koordination von Monteuren, Nachunternehmern, Lieferanten und weiteren Projektpartnern
  • Erkennen und Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzleistungen
  • Begleitung der Aufträge von der Kundenanfrage über die Ausführung bis zur Abnahme und Abrechnung
  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Heizung, Klima, Lüftung oder Sanitär, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
  • Alternativ ein technisches Studium im Bereich TGA, Gebäude- oder Versorgungstechnik
  • Berufserfahrung im Kleinanlagenbau, Anlagenbau, Kundendienst oder in der Projektleitung HKLS
  • Gute Kenntnisse in der Kalkulation und Angebotserstellung
  • Technisches Verständnis verbunden mit kaufmännischem und unternehmerischem Denken
  • Erfahrung mit Aufmaß, Abrechnung und idealerweise Nachtragsmanagement
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Organisationsstärke und verbindliches Auftreten
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Teamgeist, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Führerschein Klasse B
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • moderne Werkzeuge und IT-Ausrüstung
  • angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen, kompetenten und motivierten Team
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage
  • vermögenswirksame Leistungen
  • attraktive Mitarbeiterkonditionen beim Jobrad-Leasing und Corporate Benefits
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